Berichte
Weil immer mehr Jugendliche ins Schlupfhuus kommen, die weder in die Schule gehen, eine Lehrstelle noch einen Job haben, wurde im Mai 2005 aus Spendengeldern eine zusätzliche Stelle geschaffen. Die Tagesstruktur-Verantwortliche berichtet von diesem zusätzlichen Angebot. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2007
Bericht einer ehemaligen Schlupfhuus-Jugendlichen
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Aus dem Jahresbericht 2005
Das Schlupfhus hat gefeiert!
Im Juni 2005 wurde das Schlupfhuus 25 Jahre alt. Eine Vorstandsfrau berichtet von unseren Festivitäten. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2004
Innere Haltung beim lösungs- und kompetenzorientierten Arbeiten
Das Schlupfhuus-Team beschäftigt sich seit einigen Jahren mit dem lösungsorientierten Ansatz. Mit den folgenden Thesen wird die innere Haltung erläutert. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2000
Familienarbeit mit MigrantInnen
Etwa die Hälfte unserer stationären Jugendlichen sind MigrantInnen. Obwohl sich die Beratungs- und Betreuungsarbeit mit diesen jungen Menschen in vielen Bereichen nicht von der Arbeit mit Schweizer Jugendlichen unterscheidet, ist es uns wichtig, die vorhandenen Besonderheiten zu berücksichtigen. Sie sind nicht nur für die Zusammenarbeit mit den Jugendlichen, sondern auch mit deren Eltern von entscheidender Bedeutung. {mehr dazu als PDF}
Aus meiner Beratungsarbeit
Eine Mitarbeiterin des Schlupfhuus’, selbst eine Migrantin, berichtet von ihren konkreten Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit jugendlichen MigrantInnen und deren Eltern. {mehr dazu als PDF}
Porträts von ehemaligen Schlupfhuus-Jugendlichen
Fünf ehemalige Schlupfhuus-Jugendliche erzählen einen Ausschnitt aus ihrer Lebensgeschichte. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2001
Grenzen
Im Schlupfhuus ist das Thema Grenzen allgegenwärtig. Im folgenden Text befassen sich die MitarbeiterInnen mit einigen der vielfältigen Facetten zu diesem Thema. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2002
Schlupfhuus, Ort der Vielfalt, kommunikation und Kreativität
Das Beratungsteam diskutiert über ihre Erfahrungen, ihre Arbeit und ihre Rolle im Team. {mehr dazu als PDF}
Aus dem Jahresbericht 2003
Gedanken zum Leitbild
Im 2003 haben wir unser Leitbild neu erarbeitet. Wie der Prozess verlief und was es braucht, damit ein Leitbild entstehen kann, beschreiben zwei Vorstandsmitglieder und eine Teamerin. {mehr dazu als PDF}
